eVTOL Insights 2026 AAM女性特別報告徵選開跑,9月揭曉產業傑出女性
eVTOL Insights 正式啟動 2026 年《AAM女性特別報告》提名,旨在表彰城市空中交通(城市空中交通)產業中做出卓越貢獻的傑出女性。提名對象包括業界各層級女性專業人士,提名截止日期為 7 月 31 日。符合資格者需提交完整個人資料及 250 字以上的推薦說明。報告將於 9 月 7 日出版,並涵蓋產業生態系各領域的傑出人才。有意刊登廣告的企業,亦可洽詢贊助方案詳情。
eVTOL Insights 宣布 2026 年《AAM女性特別報告》提名徵選已開放,截止日期 7 月 31 日,報告將於 9 月 7 日發布,表彰在城市空中交通產業做出卓越貢獻的傑出女性領袖。
重點速覽
- eVTOL Insights 公開徵選 2026 年《AAM女性特別報告》提名
- 提名截止日期為 2026 年 7 月 31 日星期五
- 入選名單將於 2026 年 9 月 7 日隨報告發布
- 企業、同儕及個人均可推薦或自薦,需提交 250 字以上推薦理由
- 報告涵蓋城市空中交通產業各領域傑出人才,企業可洽詢贊助廣告版位

文章重點
- eVTOL Insights《2026年AAM女性特別報告》提名現已開放,截止日期為2026年7月31日。
- 報告預計於2026年9月7日正式出版,表彰對全球AAM產業做出重要貢獻的傑出女性。
- 提名者須將全名、職稱、公司名稱、大頭照及至少250字推薦說明寄至 jason@evtolinsights.com,歡迎自薦。
- 企業可洽詢報告內A4廣告版位贊助機會,詳情請聯繫 sam@evtolinsights.com。
- 執行主編 Jason Pritchard 強調,此報告旨在讓業界認可推動永續航空未來的女性領導者與專業人才。
eVTOL Insights 啟動年度女性成就表彰計畫
eVTOL Insights 日前宣布,2026 年《AAM女性特別報告》(Women in AAM Special Report)的提名徵選已正式開放。該報告旨在表彰在全球城市空中交通(Advanced Air Mobility, AAM)產業中,於技術、營運、政策、投資等多個領域做出卓越貢獻的傑出女性領袖。
徵選時程與報告內容
本期特別報告預計於 2026 年 9 月 7 日正式出版。編輯團隊將於提名截止後,對所有提名資料進行審閱與評估,最終確定入選名單。報告將涵蓋城市空中交通生態系各環節的傑出人才,包括飛行器製造商、軟體平台商、監管機構、投資機構及新創企業等領域的女性專業人士。
提名方式與資格要求
eVTOL Insights 誠摯邀請各企業、組織、同事及業界專業人士推薦值得肯定的優秀人才。提名者可推薦他人,亦歡迎個人自薦。有意提名者,請將下列資料以電子郵件寄至 jason@evtolinsights.com:
- 被提名人之完整姓名
- 現任職稱
- 服務企業或組織名稱
- 清晰大頭照一張(建議檔案大小約 1MB)
- 個人職務說明及推薦理由(至少 250 字)
提名截止日期為 2026 年 7 月 31 日(星期五)。超過截止日期之提名將不予受理。
行業領袖觀點
eVTOL Insights 執行主編 Jason Pritchard 表示:「城市空中交通產業的持續茁壯,仰賴於生態系各環節無數優秀人才的默默耕耘。《AAM女性特別報告》正是我們認可並讚揚這些傑出女性的平台——她們的熱忱、專業知識與領導力,正在共同塑造永續航空的未來。」
Pritchard 進一步鼓勵業界積極參與:「我們誠摯邀請所有企業、同事與合作夥伴踴躍提名,讓這些傑出女性的寶貴貢獻獲得應有的產業認可與肯定。」
贊助與查閱機會
有意在本次特別報告中刊登廣告版位的企業,亦可洽詢贊助合作方案。企業代表可直接聯繫 sam@evtolinsights.com 了解詳細套裝方案。欲瀏覽 eVTOL Insights 過往年度之特別報告,可於官方網站進行查閱。
對台灣業者的意義
對台灣無人機及城市空中交通產業而言,本報告徵選具有兩層實質意義。首先,台灣業者(如億航、工業無人機服務商)若有女性高管、技術或營運領袖,可將其推薦至國際舞台,提升台灣產業在全球城市空中交通生態系的能見度。其次,報告覆蓋城市空中交通各領域人才,台灣女性從業者與企業可藉此瞭解國際產業標杆,進而調整營運策略與人才發展方向,俾與全球市場同步。提名過程無區域限制,台灣企業應把握此機會於國際產業論壇建立話語權。
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本文由 LAETimes 編輯部審核發佈 ·


